内容摘要：新华社南昌9月 26日电(记者高皓亮)用5年时间筹集建设10万套人才住房,符合条件者租金减半或按不超过市场价的八成购房.设立“苏区人才伯乐奖”,给予最高20万元奖励……江西赣州日前提出,着力打造赣粤闽湘四省边际区域性人才市场,助推赣南苏区振兴发展。赣州市日前出台《关于创新人才政策、推动人才发展体制机制改革的若干意见》,提出未来5年将重点引进和培养100名(个)产业领军人才或团队, 1000名各领域高层次人才, 1万名各行业急需紧缺人才,吸引不少于10万名大学毕业生等青年人才到赣州创业创新.
关键词：赣州市;苏区;高皓亮;人才住房;赣南;人才引进;人才政策;奖励;市场价;边际
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新华社南昌9月26日电(记者 高皓亮)用5年时间筹集建设10万套人才住房,符合条件者租金减半或按不超过市场价的八成购房;设立“苏区人才伯乐奖”,给予最高20万元奖励……江西赣州日前提出,着力打造赣粤闽湘四省边际区域性人才市场,助推赣南苏区振兴发展。
赣州市日前出台《关于创新人才政策、推动人才发展体制机制改革的若干意见》,提出未来5年将重点引进和培养100名(个)产业领军人才或团队,1000名各领域高层次人才,1万名各行业急需紧缺人才,吸引不少于10万名大学毕业生等青年人才到赣州创业创新,推动100万名产业工人培养或回归。
人才引进力求实现“引进一个人,带来一批人;扶持一个项目,壮大一个产业”。
为服务好各类人才,赣州市提出,力争在5年时间内,筹建10万套人才住房。同时,根据人才层次、类别不同制定17个政策包,给予无偿资助、税收返奖、住房优惠及提供人才管家、私人医生等优惠政策。
