前些时，某部长在清华大学作了一次演讲，演讲题目是“中高速增长的可能性及实现途径”，分成四个方面。我先按这四个方面进行分析，最后再谈点看法，运用马克思主义观点简要分析中国当前经济形势。

　　一、“中国经济增长的三阶段概括”的分析

　　该部长首先指出，“从改革开放开始，我们可以看到从八十年代到九十年代中早期，工资的增长大于劳动生产率的增长，这是成本真实化的早期，当时我挣七八十元的时候，广东打工的挣二三百元。计划经济时期我们把工资压得特别低，使得利润比较高，因为基本上都是国有企业，高投资，高利润，高上交。早期成本真实化过程持续到九十年代的中早期，压抑的工资已经基本上解决。在这个过程中，劳动生产率的增长并不平稳，而工资增长快，造成了通货膨胀压力。

　　“从九十年代中期开始了进一步工资成本真实化的第二阶段。原来养老支出、医疗支出以及住房支出都不反映在工资中，而是反映在企业的其他成本里，到九十年代中期开始推行这些方面的改革，即养老保险、医疗保险和住房货币化的改革，工资成本进一步真实化。随着十四大确立了市场经济的地位，多元所有制的兴起，这段时间劳动力和劳动生产率得到了释放，再加上人口红利释放的非常充分。改革早期，基本是搞乡镇企业，到90年代中后期很多乡镇企业都垮掉了，因为真正的市场化开始后，遂形成了真正的竞争，那些夹缝中的乡镇企业不再有竞争力。劳动力开始真正的流动，我们可以看到人口红利大规模进入制造业。这个阶段一直持续到2007年，其间工资增长低于劳动生产率增长。

　　“在前面两个阶段，经济增长基本达到9%—10%，而且可以说是基本健康的;当然，也有很多扭曲，比如说养老、医疗、住房改革都还存在很多问题，但是被巨大的人口红利缩小了这些扭曲带来的效应，使得经济增长比较快。除了中间有一些波折或是外部冲击导致的通货膨胀或者通货紧缩，总的来说没有大的问题。”

　　在这里，我们首先看到的是，这位部长前后矛盾，逻辑混乱。他先是说“计划经济时期我们把工资压得特别低，使得利润比较高”，然后，又说“原来养老支出、医疗支出以及住房支出都不反映在工资中，而是反映在企业的其他成本里”。既然如此，那么工资低的同时，企业的其他成本提高，从而又怎么能肯定利润比较高呢?他只看到他挣的七八十元，比广东打工的挣二三百元少，但是，他的养老支出、医疗支出以及住房支出的福利要远比广东打工的多，他却没有看到。把他的工资与福利相加的总劳动报酬，并不会比广东打工的少。

　　从这里，我们可以看出，他所谓的成本真实化，是把作为企业其它成本的福利反映到工资里，因此，所谓工资的增长只是一种虚假的增长，根本谈不上大于劳动生产率的增长，更谈不上“工资增长快，造成了通货膨胀压力”的问题。那个时期出现的通货膨胀，完全是当时一些领导人的错误，尤其是引进西方货币主义取代马克思主义指导思想的恶果。可能还有人记得，当时还搞价格的双轨制，于是一些人低价从体制内获得产品，高价在体制外出售，完全是不劳而获，形成自己的原始积累，他们的所得，就是国有企业及其职工之失，减少了国有企业用于更新改造的资金，妨碍了国有企业劳动生产率的提高。同时，一方面，按体制内低价计算的劳动生产率，少计算了劳动生产率的增长，另一方面，体制外的高价提高了消费者的购买价格，从而提高了劳动者的劳动力价值，给工资增长造成了压力。后来放开价格，体制内的低价格向体制外的高价格看齐，造成货币贬值，增加了企业的生产成本，打乱了有序的资源配置，造成经济动荡和社会动荡。这不是一句波折就可以一笔带过的。